一、報(bào)名條件

1、國(guó)內(nèi)全日制普通高等院校2017年、2018年、2019年應(yīng)屆畢業(yè)生或往屆畢業(yè)生，按期獲得畢業(yè)證、 學(xué)位證等相關(guān)證書；已獲得教育部學(xué)歷認(rèn)證；中專、技校、大專以上學(xué)歷；

2、無(wú)陋習(xí)、身體健康者；無(wú)專業(yè)限制，計(jì)算機(jī)、電力、電氣及其相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先招收；

3、身高1.65以上，非色盲、色弱、無(wú)傳染病、高血壓、恐高；

3、社會(huì)人員無(wú)犯罪記錄、紋身等，30周歲以內(nèi)持相關(guān)畢業(yè)證書均可參加。

二、招聘崗位及安置企業(yè)

就業(yè)去向（包括但不限于）：

    國(guó)電電廠、華能電廠、新能源發(fā)電電廠、生物發(fā)電廠，蒸汽燃?xì)饴?lián)合循環(huán)電廠、股份制電廠，企業(yè)自 備電廠，電力檢修公司，上市風(fēng)力發(fā)電廠等，學(xué)員就近就業(yè)。

注：個(gè)別相關(guān)企業(yè)全國(guó)各地均有旗下子公司

崗位名稱：

    集控運(yùn)行崗位，熱控檢修，安全專員，鍋爐技術(shù)人員，運(yùn)行班長(zhǎng)及電工，熱控點(diǎn)檢員，風(fēng)電運(yùn)維人員， 設(shè)備安裝、從事能源發(fā)電裝置運(yùn)行操作、運(yùn)行檢測(cè).數(shù)控系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、運(yùn)行、安裝、維護(hù)和管理等工作。

三、員工待遇

1、學(xué)員崗位實(shí)訓(xùn)期間每月可領(lǐng)取2000-3000元左右的培訓(xùn)津貼（崗位工資）。

2、工資待遇：

      初級(jí)月基本收入2000元- 5500元 ，

      中級(jí)基本收入5500-8000元，

      專工基本收入12000-30000元+ 年終獎(jiǎng) + “五險(xiǎn)一金或五險(xiǎn)”（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育,

       住房公積金）；

3、節(jié)日補(bǔ)貼；提供員工宿舍；組織培訓(xùn)等。

注：以上是舉例說(shuō)明，具體按照全國(guó)各地企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放

四、服務(wù)流程

1、預(yù)報(bào)名：本人攜帶身份證原件及復(fù)印件2份、2寸藍(lán)色彩色照4張；應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶學(xué)生證原件前往所在地報(bào)名點(diǎn)；填寫《新能源發(fā)電技術(shù)儲(chǔ)備人才招聘計(jì)劃申請(qǐng)表》；

2、正式報(bào)名：通過(guò)金啟點(diǎn)人力資源有限公司資格審查、專項(xiàng)筆試和專項(xiàng)面試的學(xué)員方可開始選擇服務(wù)類別，全款繳納費(fèi)用，簽署服務(wù)協(xié)議；

3、培訓(xùn)提升：正式報(bào)名結(jié)束后，學(xué)員就近選擇所在地培訓(xùn)點(diǎn)參加電力職業(yè)能力和就業(yè)培訓(xùn)；

4、培訓(xùn)課程結(jié)束后統(tǒng)一考試，合格學(xué)員發(fā)放相關(guān)職業(yè)技能證書，并統(tǒng)一安排到企業(yè)6-12個(gè)月的實(shí)操訓(xùn)練，結(jié)束后由企業(yè)進(jìn)行雙選，學(xué)員可協(xié)商確定申請(qǐng)工作地點(diǎn)；未通過(guò)考核的將繼續(xù)培訓(xùn)，直到通過(guò)考核；

5、學(xué)員簽署勞動(dòng)合同，成功入職電力相關(guān)企業(yè)意為服務(wù)結(jié)束；未能成功入職全額退費(fèi)。

6、培訓(xùn)地址：北京現(xiàn)代管理大學(xué)

 五、優(yōu)勢(shì)價(jià)值

1、入學(xué)簽訂就業(yè)協(xié)議，保障就業(yè)；“就業(yè)計(jì)劃”建立完善“終身精細(xì)化就業(yè)管理服務(wù)體系”，學(xué)員從入訓(xùn)

到就業(yè)后都享受就業(yè)保障服務(wù)；為所有學(xué)員建立技術(shù)人才資源庫(kù)，提供精細(xì)化的就業(yè)指導(dǎo)方案；在校教學(xué)  

期間如參加實(shí)習(xí)，即可以參加實(shí)訓(xùn)又可享有崗位工資。

2、本培養(yǎng)就業(yè)計(jì)劃經(jīng)過(guò)一年多的實(shí)施已經(jīng)為全國(guó)的能源企業(yè)輸送一大批優(yōu)質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人才，得到學(xué)校、

社會(huì)、企業(yè)的一致好評(píng)；

3、品牌優(yōu)勢(shì)強(qiáng)大，國(guó)內(nèi)最大管理咨詢公司、人力資源管理行業(yè)最頂級(jí)的專業(yè)資源和平臺(tái)資源，榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)無(wú)

數(shù)，信譽(yù)好；

4、公司內(nèi)部最核心的電力行業(yè)一手招聘指標(biāo)和招聘面試流程，核心資料全項(xiàng)解密；

5、“一體化雙師型”教師隊(duì)伍，授課師資高端，均有500強(qiáng)知名企業(yè)HR和專業(yè)人士講解，集理論教學(xué)與實(shí)

踐于一體；

6、性價(jià)比高，授課效果好；讓每一分培訓(xùn)費(fèi)都物超所值，直接進(jìn)入電力行業(yè)高薪就業(yè)，未成功入職全額退

費(fèi)；

7、眾多電力行業(yè)企業(yè)權(quán)威授權(quán)，訂單式培養(yǎng)模式，與企業(yè)直簽，全國(guó)范圍內(nèi)安置就業(yè)，后期跟蹤服務(wù)。